Dirigeante d’entreprise
Une dirigeante d’entreprise avait beaucoup de mal à établir des relations professionnelles saines avec ses collaborateurs. L’une des conséquences fut la baisse de rentabilité de l’entreprise.
Or, son entreprise était affiliée à une entreprise encore plus grosse. Cette dernière décida de la muter vers un autre établissement du même groupe afin de lui redonner une chance. Malheureusement, ce fut un échec. Les mêmes causes produisant les mêmes effets.
Après quelques heures de coaching et un suivi quelques mois plus tard, la dirigeante d’entreprise a su appréhender la cause de cette déficience relationnelle.
Avec Alain Campo, la dirigeante a établi un plan d’action avec des objectifs adaptés à son profil et aux exigences de son métier.
Résultat : sa relation avec ses collaborateurs s’est améliorée et les chiffres de l’entreprise ont dépassé les attentes les plus optimistes. De plus, son bien-être au travail s’est transmis à sa vie privée et quelques mois plus tard, elle rencontrait son compagnon, avec qui elle fit un magnifique bébé !